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近日，集團(tuán)區(qū)域首個(gè)項(xiàng)目“心理咨詢室”在安徽分公司合肥國(guó)際人才公寓項(xiàng)目部舉行開班儀式。

“在高溫天氣搶工期，給一線建筑工人的生活和生產(chǎn)帶來(lái)壓力，容易影響情緒……”本次活動(dòng)以故事引入，從“消極情緒的不良影響”“如何調(diào)節(jié)不良情緒”等方面進(jìn)行講解。同時(shí)，針對(duì)項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)易出現(xiàn)的溝通問(wèn)題，通過(guò)提問(wèn)法，從心理學(xué)角度為大家進(jìn)行專業(yè)的情緒調(diào)節(jié)。課堂上，大家興致高漲，掌聲此起彼伏。

“聽了這節(jié)課，我們也能用理性情緒療法，快樂工作也有妙招??！”在場(chǎng)30名項(xiàng)目部管理人員及一線建筑工人代表興奮地表示，成立心理咨詢室不僅能互相打開心扉，還提供了緩解心理壓力，釋放情緒的平臺(tái)。

“心理咨詢室”的成立，是分公司黨建帶團(tuán)建帶工建的具體落實(shí)，更是在創(chuàng)建黨建品牌上的又一次創(chuàng)新。下一步，安徽分公司將陸續(xù)在其他項(xiàng)目設(shè)立“心理咨詢室”，并聘請(qǐng)專業(yè)老師和分公司有資格證的員工進(jìn)一步加強(qiáng)師資力量，為一線員工心理健康“把脈問(wèn)診”，激發(fā)干事創(chuàng)業(yè)的積極性、主動(dòng)性，助力企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展行穩(wěn)致遠(yuǎn)。（耿鑫鑫）